Im Prinzensaal lässt sich extrem gut über PRINZipielles nachdenken. 

Veränderungsmanagement bedeutet, Prozesse anzustreben, die helfen mit vorhersehbaren und unvorsehbaren Entwicklungen umzugehen. Das fördert die Resilienz und schafft eine Basis, Neuerungen gut in das eigene Verhalten oder die Arbeitsprozesse zu integrieren. Im Jahr 2023 durften wir zusammen mit Dr. Wilmar Schwabesche gemeinnützige Heimstättenbetriebsgesellschaft mbH verschiedene Veranstaltungen dahingehend durchführen, Teilnehmende dazu zu inspirieren, darüber nachzudenken, wie aktuellen und zukünftigen Anforderungen in der Pflegetätigkeit entgegnet werden kann. 

Die Denkfabrik eignet sich für Fallbesprechungen und darüberhinausgehend für ein gemeinsames Assoziieren, worin konstruktive Lösungsvorschläge bspw. zur Verbesserung eines guten Miteinanders bestehen. Toll an diesem Denkfabrik-Ansatz ist vor allem, dass Denken auch in anderen Räumlichkeiten stattfinden kann, wie bspw. im Hotel und Restaurant Köhlerhütte-Fürstenbrunn Waschleithe. 

Merci. KV